… за Учреждением, или имущества, приобретенного за счет средств, выделенных Учреждению собственником Учреждения, за исключением случаев, если совершение таких сделок допускается федеральными законами.

5.6. Источниками формирования имущества и финансовых средств Учреждения являются:

имущество, закрепленное Собственником в установленном порядке;

бюджетные средства;

добровольные пожертвования и целевые взносы юридических и физических лиц;

средства, взимаемые с родителей (законных представителей) в качестве платы за содержание ребенка в Учреждении;

другие источники в соответствии с законодательством Российской Федерации.

5.7. Учреждение использует бюджетные средства в соответствии с муниципальным заданием, которое формирует и утверждает Учредитель в соответствии с предусмотренными Уставом основными видами деятельности. Учреждение не вправе отказаться от выполнения муниципального задания.

Порядок формирования муниципального задания и порядок финансового обеспечения выполнения этого задания определяются Учредителем.

Финансовое обеспечение выполнения муниципального задания Учреждением осуществляется в виде субсидий из бюджета Борисовского района.

Уменьшение объема субсидии, предоставленной на выполнение муниципального задания, в течение срока его выполнения осуществляется только при соответствующем изменении муниципального задания.

Финансовое обеспечение выполнения муниципального задания осуществляется с учетом расходов на содержание недвижимого имущества и особо ценного движимого имущества, закрепленных за Учреждением Учредителем или приобретенных Учреждением за счет средств, выделенных ему Учредителем на приобретение такого имущества, расходов на уплату налогов, в качестве объекта налогообложения по которым признается соответствующее имущество, в том числе земельные участки.

В случае сдачи в аренду с согласия Учредителя недвижимого имущества и особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением Учредителем или приобретенного Учреждением за счет средств, выделенных ему Учредителем на приобретение такого имущества, финансовое обеспечение содержания такого имущества Учредителем не осуществляется.

5.8. Учреждение вправе сверх установленного муниципального задания, а также в случаях, определенных федеральными законами, в пределах установленного муниципального задания выполнять работы, оказывать услуги, относящиеся к его основным видам деятельности, предусмотренным его Уставом в сфере образования, для граждан и юридических лиц за плату и на одинаковых при оказании одних и тех же услуг условиях. Порядок определения указанной платы устанавливается Учредителем, если иное не предусмотрено федеральным законом.

5.9. Учреждение вправе вести приносящую доход деятельность постольку, поскольку это служит достижению целей, ради которых оно создано, и соответствует указанным целям.

5.10. Собственник имущества вправе изъять излишнее, неиспользуемое или  используемое не по назначению имущество, закрепленное за Учреждением либо приобретенное Учреждением за счет средств, выделенных ему Собственником на приобретение этого имущества. Имуществом, изъятым у Учреждения, Собственник этого имущества вправе распорядиться по своему усмотрению.

Учредитель вправе приостановить приносящую доходы деятельность Учреждения, если она идет в ущерб образовательной деятельности до решения суда по этому вопросу.

5.11. Учреждение отвечает по своим обязательствам всем находящимся у него на праве оперативного управления имуществом, как закрепленным за Учреждением собственником имущества, так и приобретенным за счет доходов, полученных от приносящей доход деятельности, за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением собственником этого имущества или приобретенного Учреждением за счет выделенных собственником имущества Учреждения средств, а также недвижимого имущества. Собственник имущества Учреждения не несет ответственности по обязательствам Учреждения.

5.12. Учреждение не вправе размещать денежные средства на депозитах в кредитных организациях, а также совершать сделки с ценными бумагами, если иное не предусмотрено федеральными законами.

5.13. Лицевые счета открываются  в органах Федерального казначейства.

5.14. Бухгалтерский учет и отчетность осуществляется централизованной бухгалтерией администрации Грузсчанского сельского поселения  муниципального района «Борисовский район» Белгородской области.

5.15. Учреждение ведет статистическую отчетность в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

5.16Учреждение предоставляет Учредителю и общественности ежегодный отчет о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств в порядке и в сроки, установленные Учредителем.

5.17. Учреждение в установленном порядке ведет делопроизводство и хранит документы по всем направлениям деятельности.

 

VI. РЕГЛАМЕНТАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧРЕЖДЕНИЯ

 

6.1. Для обеспечения своей уставной деятельности Учреждение издаёт следующие локальные акты, регламентирующие деятельность учреждения:

- приказы и распоряжения заведующего Учреждением;

- договоры;

- правила;

- инструкции;

- положения.

6.2. Локальные акты Учреждения не могут противоречить действующему законодательству и настоящему Уставу.

 

 

 

 

 

VII. ПОРЯДОК ИЗМЕНЕНИЯ УСТАВА УЧРЕЖДЕНИЯ

 

7.1. Изменения и дополнения в устав принимаются на общем собрании Учреждения, утверждаются Учредителем в установленном порядке.

7.2. Изменения и дополнения в устав вступают в силу после их регистрации в налоговом органе в установленном порядке.

 

VIII. РЕОРГАНИЗАЦИЯ И ЛИКВИДАЦИЯ УЧРЕЖДЕНИЯ

 

8.1. Учреждение может быть реорганизовано или ликвидировано по решению Учредителя в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и правовыми актами органов и должностных лиц местного самоуправления, принятыми в пределах их компетенции с соблюдением прав ребенка, либо по решению суда, в случае осуществления деятельности без надлежащей лицензии, либо деятельности, запрещенной законом, либо деятельности, не соответствующей его уставным целям и в иных случаях, предусмотренных Гражданским кодексом Российской Федерации.

8.2. Учреждение может быть реорганизовано в форме слияния, присоединения, разделения, выделения, преобразования только в другую образовательную организацию.

8.3. Реорганизация учреждения, связанная с изменением назначения имущества, не допускается без предварительной экспертной оценки уполномоченным органом местного самоуправления последствия принятого решения для обеспечения жизнедеятельности, образования, воспитания, развития, отдыха и оздоровления детей.

8.4. При разделении и выделении составляется разделительный баланс, которым оформляется распределением между юридическими лицами имущества, прав и обязательств, включая трудовые обязательства перед работниками и обязательства учреждения по отношению к детям.

При слиянии, присоединении и преобразовании составляется передаточный акт, которым оформляется прием-передача имущества, прав и обязанностей реорганизуемого Учреждения другому юридическому лицу.

8.5. Учреждение считается реорганизованным (за исключением случаев реорганизации в форме присоединения) с момента регистрации вновь возникших юридических лиц. При реорганизации  в форме присоединения к нему другого юридического лица Учреждение считается реорганизованным с момента внесения в единый государственный реестр юридических лиц записи о прекращении деятельности присоединенного юридического лица.

8.6. При реорганизации Учреждения в форме преобразования, присоединения к Учреждению юридического лица, не являющегося образовательным учреждением, создании автономного образовательного учреждения путем изменения типа Учреждения Учреждение вправе осуществлять определенные в настоящем уставе виды деятельности на основании лицензии и свидетельства о государственной аккредитации, выданных Учреждению, до окончания срока действия этих лицензий и свидетельства. При реорганизации Учреждения в форме присоединения к нему одного или нескольких образовательных учреждений лицензия и свидетельство о государственной аккредитации Учреждения переоформляются в порядке, установленном Правительством Российской Федерации, с учетом лицензий и свидетельств о государственной аккредитации присоединяемых образовательных учреждений на период до окончания срока действия лицензии и свидетельства о государственной аккредитации Учреждения.

При изменении статуса Учреждения и его реорганизации в иной не указанной выше форме лицензия и свидетельство о государственной аккредитации утрачивают силу, если федеральным законом не предусмотрено иное.

8.7. Принятию решения о ликвидации учреждения уполномоченный орган местного самоуправления должен провести предварительную экспертную оценку последствия принятия этого решения. Экспертная оценка оформляется в виде заключения.

8.8. После принятия решения о ликвидации Учреждения Учредитель назначает ликвидационную комиссию и устанавливает порядок и сроки ликвидации.

8.9. Учреждение считается ликвидированным с момента внесения об этом записи в Единый государственный реестр юридических лиц. Документы учреждения в целях обеспечения учета и сохранности передаются на хранение в архив.

8.10. При ликвидации Учреждения работникам гарантируется соблюдение их прав и интересов в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Учредитель обязан обеспечить перевод детей по согласию их родителей (законных представителей) в другие дошкольные образовательные Учреждения.

8.11. Ликвидация Учреждения допускается только с согласия схода жителей населенных пунктов, обслуживаемых данным Учреждением.

 

 

 

 

 

 

 

 

Публичный доклад

 

 

 

 

 Муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения «Грузсчанский детский сад»

за 2011-2012г.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Составил: Заведующий МБДОУ         Кальницкая М. А.


Общие характеристики заведения.

Тип: дошкольное образовательное учреждение.

 Вид: детский сад.

 Статус – третья   категория.

Лицензия департамента образования, культуры и молодёжной политики Белгородской области на образовательную деятельность серия А – 344602 регистрационный № 3873 от 16.03.2010,

Свидетельство о государственной аккредитации  - регистрационный  № 2965 от 16.06.2010 года.

Место нахождения: улица Вершина, дом 5,  село Грузское, Борисовский район, Белгородская область; детский сад  расположен в центре села. В ближайшем окружении школа, почта, библиотека, дом культуры.

Режим работы: ДОУ функционирует по 5-дневной рабочей неделе с 7.00 до 19.00, с выходны­ми днями - суббота и воскресенье. Количество мест – 24 для детей от 3 до 7 лет (одна разновозрастная группа), всего посещает – 24 дошкольника. Наполняемость – 100%. Комплектуется ДОУ в августе на основании заявления родителей и медицинских до­кументов ребенка.

Структура управления. Непосредственное управление ДОУ Муниципальное казенное учреждение "Управление образования администрации Борисовского района", начальник МКУ "Управление образования администрации Борисовского района" Золотарёва Нина Васильевна; телефон: 8(47246) 5-05-31. В состав органов самоуправления ДОУ входят: Педагогический совет и родительский комитет. Председатель Педагогического совета – Кальницкая Мария Алексеевна. Председатель родительского комитета: Заева Елена Сергеевна.

Сайт ДОУhttp://mdou-gruzskoe.narod2.ru/

Телефон ДОУ: 8(47246) 5-94-31.

 

2. Особенности образовательного процесса. ДОУ реализует комплексную программу развития и воспитания детей в детском саду «Детство»  Т.И.Бабаева, А.Г.Гогоберидзе, З.А.Михайлова и др. Охрана и укрепление здоровья. Сохранение и укрепление здоровья детей – одно из основных направлений ДОУ. Только здоровый ребенок способен на гармоничное развитие. В течение года в ДОУ проводились: закаливающие процедуры, в том числе утренняя гимнастика и приём детей на свежем воздухе, фитотерапия, витаминизация блюд.

Дополнительные образовательные услуги. В детском саду через систему дополнительного образования МБОУ ДОД "Дом детского творчества»    п. Борисовка  осуществляется обучение детей в возрасте 5-7 лет английскому языку.

 

Преемственность в работе детского сада и школы.  МБДОУ "Грузсчанский детский сад" и МБОУ "Грузсчанская средняя общеобразовательная школа" тесно взаимодействуют между собой: определена цель осуществления преемственности - создание условий для эффективного и безболезненного перехода  из ДОУ в начальную школу.

Процесс осуществления преемственности подразделяется  на отдельные последовательные этапы: формирование готовности детей в ДОУ к обучению в начальной школе; адаптация детей к условиям обучения в начальной школе; развитие учащихся в начальной школе на основе использования элементов формирования готовности и педагогических технологий ДОУ. План совместной работы детского сада и школы ежегодно рассматривается и утверждается на Педагогических советах обоих учреждений.

Основные формы взаимодействия с родителями (законными представителями): родительские собрания, консультации, анкетирование, проведение совместных мероприятий, ознакомление родителей с педагогической информацией, консультирование общее и индивидуальное, посещение детей на дому, заключение договоров и др.

3. Условия осуществления образовательного процесса.

Содержание образовательной работы обеспечивает широкий спектр формирования компетентности детей в различных сферах познания. Учебный план  разработан в соответствии с требованиями программы «Детство» и СанПиН 2.4.1.2791-10. Развивающая предметная среда ДОУ оборудована с учетом возрастных особенностей детей.  Элементы среды связаны между собой по содержанию, масштабу и художественному решению. В ДОУ имеется  групповое помещение с учетом возрастных особенностей детей. Учебными материалами и наглядными пособиями детский сад обеспечен на уровне 85%. Имеется библиотека методической и детской литературы. Для обеспечения безопасности жизнедеятельности детей внутри помещения установлено пожарная сигнализация, кнопкой экстренного вызова, вся крупная мебель и стационарное игровое оборудование на участке укреплены.

 

Медицинское обслуживание осуществляется по договору с муниципальным учреждением здравоохранения «Грузсчанским центром врача общей практики».

Материально-техническая база  детского сада удовлетворительная. Здания нуждаются в капитальном ремонте, имеются все виды благоустройства, бытовые условия в группе хорошие.

 

Характеристика территории ДОУ: имеется  оборудованная прогулочная площадка в соответствии с СанПиН,  спортивный комплекс на улице; цветники; эколого-развивающий комплекс: объекты малой архитектуры, водно-архитектурный ансамбль.

Качество и организация питания. В ДОУ организовано 4-разовое питание на основе примерного 10-дневного меню. В меню представлены разнообразные блюда, исключены их повторы. Между завтраком и обедом дети получают соки или витаминизированные напитки. В ежедневный рацион питания включены фрукты и овощи. 

Стоимость питания  на 1 воспитанника в день составляла – 59 руб 40 коп.

 

4. Результаты деятельности ДОУ. Общая заболеваемость в 2011 году,  составила 3 дня на 1 ребенка, в том числе: простудная – 74 дней, инфекционная - 0 дней.  Посещаемость за 2011 г. (с учетом того, что ДОУ не работало 1 месяц летом) составила 231 день. Приведенные данные подтверждают результативность оздоровительной работы с детьми.

В 2011/2012  году  воспитанники и сотрудники ДОУ стали участниками и призёрами различных  конкурсов районного уровня.

 

 Результаты участия в различных мероприятиях в 2011-2012 учебный год

Мероприятие

Время проведения

Результат

Районный уровень (дети)

Конкурс детских  работ «Зеркало природы»

Номинация «Фитодизайн»

Номинация «Прикладное искусство»

                 март

Призеры Кальницкий Миша

     первое место 

Долженко Алина

      третье место

 

Районный уровень ДОУ Конкурс «Зелёный огонёк»

ноябрь

участник

Районный уровень Фестиваль «Звенящий ручей» номинация     

«Эстрадная песня-дуэт»

апрель

второе место

Плотников

Даниил

Чеснокова Даша

По результатам анкетирования родителей, проведённом на общем родительском собрании 15.03.2012 года 100 % родителей  удовлетворены качеством предоставляемых услуг ДОУ.

 

5. Кадровый потенциал.

Педагогический процесс в ДОУ обеспечивают 3 педагога, в возрасте до 50 лет – 1, свыше 50 лет – 2 человек. Из них имеют: среднее специальное педагогическое  - 3 чел. 100% педагогов  повысили квалификацию на курсах в  БелРИПКППС региональный институт повышения квалификации и профессиональной переподготовки специалистов". Вакансий нет.

Соотношение  воспитанников приходящихся на 1 взрослого: воспитанники/педагоги -  1/8 и воспитанники/все сотрудники, включая административный и обслуживающий персонал 1/4.

 

6 . Финансовые ресурсы ДОУ и их использование.

ДОУ финансируется за счет районного бюджета.

Суммы, запланированные на 2011 г. 1003,7 тыс. рублей и потраченные за счет средств местного бюджета, отражены в таблице.

Расход бюджетных средств

Структура  расходов

Смета, тыс. руб.

Расход,  тыс.руб.

Заработная плата

543,3

668,8

Оплата методической литературы

1,2

1,2

Начисления на оплату труда

185,8

219,7

Коммунальные услуги

68,6

222,0

Услуги по содержанию имущества

10,6

10,6

Оплата содержания помещений

 

 

Прочие услуги (договора на обслуживание пожарной сигнализации и тревожной кнопки и др.)

102,1

108,8

Питание детей

194,2

198,6

Итого

1003,7

1 432,8

 

На одного воспитанника ДОУ приходится 59,70 рублей бюджетных средств. В 2011 году приобретены: детские кровати, индивидуальные шкафы для одежды, стол и шкаф для посуды, игрушки, лестница-стремянка, контейнер для мусора, установлена кнопка экстренного вызова. Дополнительных платных услуг ДОУ не оказывает. Имеются льготы для отдельных категорий воспитанников.

 

7. Решения, принятые по итогам общественного обсуждения.Публичный доклад доведен до сведения родителей на родительском собрании детского сада в мае 2012.Обсужден на педагогическом совете №4 от 28 мая 2012 г.

 

8. Заключение. Перспективы и планы развития. Основной проблемой ДОУ на протяжении многих лет являлась охрана жизни и здоровья детей.

План развития на следующий год: планируется увеличение внебюджетных ассигнований для приобретения мебели, спортивного инвентаря, компьютера.

Планируемые структурные преобразования в учреждении – строительство нового здания детского сада на три группы в 2013 г.

В 2013 году ДОУ планирует принять участие в муниципальных конкурсах: «Зелёный огонёк», «На лучшее благоустройство территории образовательного учреждения» и «Воспитатель года-2013», «Звенящий ручей». 

 

 

Создать бесплатный сайт с uCoz